работа в турции

Posted on 21.03.2017 by adminroot

Как найти работу в Турции русским, украинцам, белорусам?

Одной из главных статей пополнения бюджета Турции является туризм. Гостиничный бизнес, индустрия развлечений, сфера услуг здесь находятся на достаточно высоком уровне и продолжают активно развиваться. Республика уже давно стала самым посещаемым курортом для выходцев из стран бывшего Советского Союза. Поэтому работа для русскоговорящих в Турции найдется в разных секторах экономики. Самые популярные вакансии как раз и приходятся на сферу туризма и развлечений.

Местные особенности рынка труда

Большей частью работа в Турции для русских привлекает молодежь, в частности студентов или даже абитуриентов, которые рассматривают такой вариант как возможность посмотреть мир, провести лето на море, завести новых друзей и при этом оставаться независимым от родителей. При желании еще и нормально заработать. Правда на практике это выглядит несколько по другому. Чтобы иметь нормальный уровень доходов здесь приходится много и добросовестно работать.

Динамика минимальной зарплаты в Турции, турецких лир в месяц

Трудоустройство в этом государстве имеет ряд особенностей, которые необходимо учитывать. Например, здесь имеются отели, в которых любят останавливаться мусульманские туристы, то в них предпочтение отдают женщинам. Это связано с национальными традициями и менталитетом мусульман. Принято, чтобы женщину обслуживал именно женский персонал. И наоборот, в отелях и ресторанах, ориентированных на премиум-класс, большая часть служащих — мужчины.

Что необходимо знать?

Сегодня в Турции в разных сферах деятельности трудятся десятки тысяч иностранцев. Часть из них трудоустроена официально, а другая осуществляет свою деятельность нелегально. Но прежде чем отправиться сюда на заработки необходимо все хорошенько взвесить и просчитать. Важно понимать, что для русских, белорусов, украинцев и других русскоговорящих мигрантов оптимальным вариантом является официальное трудоустройство.

Для этого в Посольстве требуется получить разрешение на работу. Перед этим необходимо найти работодателя и заключить с ним контракт. В последнем должны быть указаны все условия и срок его действия. Рекомендуется тщательно проверять репутацию фирмы или организации, с которой планируется заключать договор. Сделать это можно на различных сайтах, а также поинтересоваться у знакомых.

Так выглядит турецкое разрешение на работу (work permit)

Чтобы работа в Турции действительно была комфортной и выгодной, важно очень внимательно подходить к выбору работодателя. Поэтому лучшим способом является сотрудничество с кадровыми агентствами. Это во много раз эффективнее чем без посредников, к тому же уменьшает вероятность нарваться на недобросовестных работодателей.

В настоящее время для молодых украинцев, белорусов, россиян одним из наиболее привлекательных вариантов считается работа в Турции аниматором. Это обусловлено относительно высокой заработной платой, бесплатным жильем, питанием (обеспечивает принимающая сторона), плюс нет требований к обязательному знанию иностранных языков, специальному образованию и опыту. Такая вакансия — идеальный вариант для студентов и учащихся средне-специальных или технических заведений. Кстати, во многих ВУЗах предусмотрены программы обмена студентами. Сейчас все большей популярность начинают пользоваться специальные агентства, специализирующиеся на обучении: горничных, официантов, барменов, аниматоров и дальнейшем их трудоустройстве за рубежом.

Где и как получить разрешение?

Согласно нормам действующего законодательства в этой державе, местные работодатели не могут нанимать подданных других государств, если они не оформили соответствующее разрешение. Срок действия данного документа составляет — 1-5 лет.

Процедура оформления выглядит следующим образом:

Найти работодателя.
Заключить договор.
Вместе с нанимателем обратиться в УБ (управление безопасности).
Заполнить анкету и предъявить требующуюся документацию.
Оплатить государственную пошлину.

Перечень самых востребованных профессий

Вакансии для русских, да и вообще для выходцев из стран бывшего СНГ здесь имеются всегда. При чем спрос заметно возрастает с приближением курортного сезона. Наибольший дефицит рабочей силы в это время можно наблюдать в наиболее популярных туристических курортах: Анталия, Алания, Кемер, Бодрум, Фетхе и других. Например, в Анталии для русскоговорящих самыми востребованными считаются вакансии:

Аниматор — популярная профессия в Турции

Администратор гостиницы — не менее популярная должность

Официанты в турецких отелях и кафе также востребованы

Опытные экскурсоводы в стране с настолько развитым туризмом всегда требуются

Должность бармена часто встречается в перечне вакансий

Танцовщица — последняя по нашему списку, но не по популярности возможность трудоустроиться

Трудоустройство на все эти должности, как правило, предполагает сезонный характер. Поэтому стандартная продолжительность контракта 3-6 месяца.

Условия трудовой деятельности

Нужно быть готовым к тому, что работа в Алании, Бодруме, Анталии или другом курортном городке в среднем имеет продолжительность рабочего дня 9-11 часов, с перерывом на обед. Рабочее время обслуживающего персонала чаще всего не фиксированное, зато заработная плата по местным меркам достаточно приличная, плюс «чаевые».

Аниматоры занимаются организацией досуга отдыхающих. Они проводят игры, организовывают конкурсы, придумывают соревнования, шоу, организовывают дискотеки и прочее. Отдельно есть еще вакансия детский аниматор. В его обязанности входит организация активного и разнообразного досуга детей в возрасте 4-12 лет.

Вакансия аниматора — неплохая возможность сезонного заработка

рисование, рукоделие, лепка;
проведение разнообразных игр, конкурсов;
организация соревнований.

Во многих отелях отдельно еще трудятся танцевальные аниматоры. На такую вакансию обычно берут молодых людей имеющих танцевальную подготовку и артистические данные. Часто на них возлагаются обязанности заниматься в дневное время с желающими танцами. Также они самостоятельно придумывают номера, сценки и постановки, отрабатывают их, репетируют во время обеденной сиесты. Учитывая сложившуюся политическую ситуацию между Турцией и Россией, можно предполагать в 2017 году больше вакансий будет для представителей других государств из-за оттока россиян на рынке труда.

Как правило, проживание и питание представителей этой профессии осуществляется на территории отеля, где они трудоустроены. Минимальный размер заработной платы 450 долларов. Обычно это ставка новичков. Более опытные коллеги получают 700 дол. и больше. Деятельность аниматоров имеет свои особенности, которые могут быть разными в зависимости от отеля и требований администрации.

ненормированный рабочий день;
среднее количество выходных за месяц не больше 4-х;
нередко приходиться организовывать развлечения гостей в ночное время;
всегда улыбаться;
уделять всем отдыхающим одинаковое количество времени.

покидать территорию отеля в ночное время;
находиться в нетрезвом состоянии;
купаться в море в рабочее время.

Это далеко не полный перечень правил, предусмотренных для аниматоров.

Экскурсовод

Профессия гида наверное стоит на втором месте по востребованности для русскоязычных работников. Правда здесь без знания языка (английского, французского, немецкого или другого иностранного) устроиться уже не получиться.

Проведение экскурсий — хорошая возможность трудоустроиться

В стране выделяют сразу несколько направлений деятельности для представителей этой профессии:

Зарплата каждой категории отличается и зависит от разных факторов. Но самыми высокооплачиваемыми считаются представители третьей группы (до 1 тыс. долларов), вторую позицию занимает отельный гид (порядка 600 дол), третье месте трансферный гид, с ежемесячным доходом в 350 долларов.

Для девушек, наиболее привлекательными считаются вакансии хостес и танцовщицы. Особенностью данных профессий можно считать то, что рабочее время большей частью приходится на ночь

Основная задача хостес — поддержание приятного общения с посетителями ресторана, бара. Сюда берут людей с хорошим знанием иностранных языков, умением общаться на различные темы, стрессоустойчивых и имеющих приятную внешность.

Заработная плата танцовщиц в государстве находится на уровне 400 — 800 долларов. Большим плюсом является наличие собственных шоу программ и номеров.

Согласно мнению специалистов трудоустройство в Турции для жителей РФ в ближайшие несколько лет будет неактуально. Чего нельзя сказать про украинцев, белорусов, молдаван и других русскоговорящих лиц, желающих вести трудовую деятельность на территории этого государства.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter .

Количество просмотров записи: 2309

Работа в шумном Лос-Анджелесе хорошо подходит для граждан постсоветского пространства, ведь здесь есть множество русских торговых баз, ресторанов, кафе, газет и журналов. Россияне-предприниматели, которые сумели открыть здесь свой бизнес, часто берут на открытые вакансии соотечественников.

Эта европейская страна благоприятна во всех отношениях. В том числе и для тех, кто хочет трудоустроиться за достойную оплату. Разнообразная работа на солнечном Кипре привлекает многих россиян. Остров обладает приятным климатом, характерным для Средиземноморья. Люди.

Как найти работу в Турции

Обратитесь на один из многочисленных интернет-сайтов, предлагающих работу за рубежом, в том числе и в Турции. Например, на www.karier.net, www.insankaynakları.com, www.yenibiris.com. Будьте внимательны и осторожны, так как высокооплачиваемая работа, о которой говорится в объявлении, может быть просто приманкой для неопытных девушек и молодых людей.

Обратите внимание на размер зарплаты, которую предлагают агенты по трудоустройству. Если она превышает $500 (с питанием и проживанием), то это уже должно показаться вам подозрительным, так как человеку без знания языков, высшего образования и опыта работы за границей за любой мало-мальски приличный труд вряд ли станут платить больше.

Если вы знаете английский и турецкий языки и у вас есть высшее образование, но нет пока опыта работы за границей, не соглашайтесь на предложения с зарплатой выше $700, чтобы не попасться на удочку мошенников. Если работодатель (или его представитель) начинает торг из-за платы за проживание или предлагает вам купить билет в Турцию самостоятельно, сворачивайте общение с этим человеком. Скорее всего, вам, в конечном итоге, совсем ничего не заплатят.

Прежде чем лететь в Турцию в качестве работника, обязательно получите в турецком консульстве или посольстве рабочую визу. Без нее в этой стране у вас могут быть проблемы с законом. Поэтому договаривайтесь только с теми работодателями, которые согласны заключить с вами срочный трудовой контракт с указанием всех условий сотрудничества и получить для вас разрешение на работу в Турции.

Неопытным новичкам в возрасте от 18 до 25 лет лучше всего обращаться в агентства, занимающиеся подготовкой и трудоустройством аниматоров, горничных и другого персонала отелей. Тем, кто уже работал за границей, стоит задуматься о получении высшего образования по специальностям «менеджер по туризму», «администратор отеля» и т.п. К сожалению, пока что только такие специалисты имеют шанс без протекции и связей получить постоянную работу в Турции.

Почему работодатель отказал: 6 ошибок в резюме

Во время поисков работы всем нам хочется надеяться на то, что собеседование оказажется успешным. Но.

Как стать востребованным копирайтером

Отдых после работы: как прийти в себя после тяжелого трудового дня

Как нельзя заработать в интернете: топ «лохотронов»

Как успешно пройти собеседование при приеме на работу

Поиск работы в Турции для русских

Работа в Турции для русских уже давно не приходится чем-то невероятным, а является настоящей реальностью. И получить ее может любой желающий. Количество россиян, желающих работать в Турецкой Республике продолжает расти.

Почему соотечественники выбирают для работы именно эту страну

На это есть ряд причин:

Достаточно легкая процедура получения рабочей визы и ВНЖ.
Постоянное наличие множества вакансий для русскоговорящих с окладом гораздо выше, чем в среднем по России. Минимальная зарплата в Турции в 2017 году составляет порядка 460$.
Хороший климат.
Дружелюбность местного населения.
Возможность совместить работу и путешествие.

Первое место по открытым вакансиям для русскоговорящих в 2017 году традиционно занимает туристическая индустрия, которая является одним из главных источником дохода для бюджета турецкой республики.

Русские туристы, в большинстве своем, не владеют иностранными языками, и для работы с ними ежегодно нужны тысячи русскоговорящих специалистов. Поэтому не составит огромного труда найти работу в отелях Анталии, Белека, Алании, Сиде, Кемера, Мармариса, Фетхие. Самые востребованные вакансии для работы в них:

Взрослые и детские аниматоры.
Горничные.
Сотрудники службы встречи, приема и размещения.
Трансфермены.
Отельные и экскурсионные гиды.
Охранники.
Массажисты.
Парикмахеры.
Мастера по маникюру и педикюру.
Продавцы.
Няни.

Многие из этих вакансий предполагают хорошее знание разговорного английского или турецкого языка. Зарплаты в сфере обслуживания туристов составляют в среднем 400-700$.

В Стамбуле и Анкаре существует дефицит русскоговорящих сотрудников в ювелирных магазинах. Многие смешанные и русские семьи регулярно ищут нянь, домработниц и помощниц по дому со знанием русского языка. Много предложений для мастеров маникюра, парикмахеров. Средняя зарплата в этих сферах составляет 500-1200$.

В Турции наблюдается огромный дефицит работников в строительной индустрии, сварщиков, инженеров, программистов. Заработные платы в этих отраслях самые высокие. Более подробную информацию о размере заработной платы можно получить.

Получить хорошую высокооплачиваемую работу в Турции непросто, но и невозможно. Некоторые начинают с низкооплачиваемых должностей и со временем находят более подходящие варианты.
Поиск работы в Турции можно начать с крупных российских и турецких сайтов:

headhunter.
turcia.net.
rusgazete.ru.
karier.net.
yenibiris.com.
turizmgazetesi.com.
eleman.online.
alanyaKarier.com.

Работу в сфере туризма можно также искать на сайтах крупных российских туроператоров (Tui, Teztour, Anextour, Coral Travel, Sunmar), которые за несколько месяцев до начала туристического сезона набирают сотрудников для работы с российскими туристами. Другим действенным способом является ее поиск на месте с помощью различных кадровых агентств. Их услуги обойдутся в среднем в 200$. Обращаться желательно в проверенные агентства, имеющие лицензию.

Легализация работы в Турции

Для легальной работы на территории Турецкой Республики обязательно получение рабочей визы. С ней вы сможете легально подтвердить свой статус в стране, если планируете работать больше 60 дней. Для ее получения, первое что необходимо сделать — получить разрешение на работу. Что это разрешение на работу, как его получить в 2017 году и какие нужны документы?

Оно бывает трех видов:

Временное. Это разрешение на работу выдается иностранцам при обращении в первый раз. Выдается на срок в 1 год. По истечении года его можно продлить на 3 года, при этом не допускается смена работы. По прошествии 3 лет его можно будет продлить еще раз, при этом допускается смена места работы, но не специальность.
Постоянное. Выдается иностранным гражданам, проработавшим в Турции не меньше 6 лет или прожившим легально 8 лет.
Третий вид разрешения на работу выдается иностранным гражданам, желающим открыть в стране собственный бизнес и проживающим на территории республики не менее 5 лет. Нужно доказать, что новое дело принесет пользу экономике страны.

Особые случаи, когда разрешение на работу иностранным гражданам может выдаваться в любое время:

Супругам граждан турецкой республики.
Детям супругов граждан турецкой республики, въехавшим в страну с родителем до наступления совершеннолетия, окончившим школу или ВУЗ на территории Турции.
Гражданам ЕС и членам их семей.
Профессиональным спортсменам, приехавшим в страну на сбор или тренировки на длительный срок.
Беженцам и эмигрантам.

Получить разрешение можно двумя способами:

На месте. Он подходит только иностранцам, которые имеют действующий вид на жительство, выданный на срок не менее полугода. Для подачи заявления на его получение нужно обратиться в министерство труда, расположенное в столице — Анкаре.
В Консульстве Турции в своей стране. Для этого вам понадобятся: оригинал трудового договора; документ, доказывающий правомерность подписи руководителя на контракте, заверенный нотариально (циркуляр), копии вышеперечисленных документов.

После принятия вашего заявления на работу вам присваивается номер, который вы должны сообщить работодателю. Он, в свою очередь, должен в течение 10 дней обратиться в министерство труда республики и предоставить документы:

Заполненное онлайн и распечатанное заявление о разрешении на работу.
Налоговый отчет компании о доходах и расходах за прошедший год.
Выписка из Торгового реестра Турции о составе акционеров и текущем состоянии капитала.
Переведенный на турецкий язык и нотариально заверенный паспорт иностранного гражданина.
Переведенный на турецкий язык и нотариально заверенный диплом или аттестат иностранного гражданина.

Заявление рассматривается 1-1,5 месяца, о решении сообщают дополнительно по телефону или электронной почте.

В случае положительного решения, нужно обратиться в Консульство Турецкой республики повторно с документами:

Загранпаспорт и имеющий достаточный для визы срок действия, а также его копия.
Заявление от работодателя с просьбой об открытии рабочей визы.
Две фотографии установленного образца.
Трудовой контракт.
Диплом об образовании или аттестат, заверенный нотариусом и переведенный на турецкий язык.
Заверенный нотариусом перевод паспорта на турецкий язык.
Трудовой контракт и циркуляр подписи.
Сертификат компании, где указан вид ее деятельности.

Произвести оплату консульского сбора за разрешение на работу и открытие визы. После получения рабочей визы соискатель может въехать на территорию страны в 90-дневный срок. После въезда в течение месяца обязан получить ВНЖ в местном отделе полиции.

Нелегальная работа в Турции

Искать работу в Турции в 2017 году, не имея рабочей визы, смысла нет. Ответственность работодателей за это ужесточили. Никакая нормальная фирма не будет рисковать своей репутацией. Периодически проводятся проверки полицией на выявление нелегальных работников с дальнейшей их депортацией из страны. Такие сотрудники получают запрет на въезд в страну на 5 лет.

В любом случае при поиске работы, нельзя терять бдительность. Перед подписанием трудового договора нужно обязательно просить о его переводе на русский язык для подробного ознакомления.